sexta-feira, 4 de setembro de 2015

Social networking is guiding theme in Amaral Carvalho




The main instruction is not to use cell phone during office hours, or divulge photos or internal affairs


In order to warn about the behavior in social networks that can hinder the work and working life in August, the nurses of the Continuing Education Center (NEC) of the Amaral Carvalho, Joice Cristina Zupiroli and Fabene Etiane Silva Oliveira, guided employees nursing. The main instruction is not to use cell phone during office hours, or divulge photos or internal affairs.

Fabene explains that mobile phone use is prohibited during work or post and comment hospital issues on websites. According to the professional, the NEC is dedicated for all to participate and understand the impact of attitudes in the online world. "Normally, we work in the training of nursing, but as the issue was controversial, took the opportunity to warn employees. It is important that everyone knows the risks of the Internet and stay tuned to prevent the possible disorders, "he said.

To share news and information to the users of health services and the community, the Amaral Carvalho Hospital maintains the site www.amaralcarvalho.org.br and profiles on social networks Facebook, Twitter, Flickr and Instagram. "Employees can share outside of working hours, what information is officially released by the institution," said Fabene.

Employees received pipelines guidelines on social networks that can hinder the work and working life

Department of Communication - Hospital Amaral Carvalho
Palm Street, 89 - Jahu (SP)
Tel .: (14) 3602-1216 / 98138-7006
http://www.amaralcarvalho.org.br/
fb.com/fundacaohospitalamaralcarvalho
@amaral_carvalho

Social Networking ist Leitmotiv in Amaral Carvalho

Der Hauptbefehl nicht auf das Handy während der Bürozeiten zu verwenden oder verbreiten Fotos oder inneren Angelegenheiten

Um über das Verhalten in sozialen Netzwerken, die die Arbeit und das Arbeitsleben im August, die Krankenschwestern des Continuing Education Center (NEC) der Amaral Carvalho, Joice Cristina Zupiroli und Fabene Etiane Silva Oliveira behindern können warnen, geführte Mitarbeiter Krankenpflege. Der Hauptbefehl nicht auf das Handy während der Bürozeiten zu verwenden oder verbreiten Fotos oder inneren Angelegenheiten.

Fabene erklärt, dass Handy-Nutzung während der Arbeit oder senden und kommentieren Krankenhaus Themen auf Websites verboten. Nach Angaben der Berufs wird der NEC für alle gewidmet, teilzunehmen und zu verstehen, die Auswirkungen der Einstellungen in der Online-Welt. "Normalerweise arbeiten wir in die Ausbildung in der Krankenpflege, aber das Problem war umstritten, nutzte die Gelegenheit, um die Mitarbeiter zu warnen. Es ist wichtig, dass jeder weiß, die Risiken des Internets und bleiben Sie dran, um die möglichen Störungen zu verhindern ", sagte er.

Um Nachrichten und Informationen für die Nutzer des Gesundheitswesens und der Community zu teilen, das Amaral Carvalho Krankenhaus unterhält die Website www.amaralcarvalho.org.br und Profile in sozialen Netzwerken Facebook, Twitter, Flickr und Instagram. "Die Mitarbeiter können außerhalb der Arbeitszeit zu teilen, welche Informationen wird offiziell von der Institution veröffentlicht", sagte Fabene.

Mitarbeiter erhalten Pipelines Richtlinien über soziale Netzwerke, die die Arbeit und Erwerbsleben behindern

Department of Communication - Krankenhaus Amaral Carvalho
Palm Street, 89 - Jahu (SP)
Tel.: (14) 3602-1216 / 98138-7006
http://www.amaralcarvalho.org.br/
fb.com/fundacaohospitalamaralcarvalho
@amaral_carvalho

Социальные сети лейтмотивом в Амарал Карвалью

Основная инструкция не использовать сотовый телефон в рабочее время, или разглашать фотографии или внутренние дела

Для того, чтобы предупредить о поведении в социальных сетях, которые могут препятствовать работе и срок службы в августе, медсестры Центра образования непрерывного (NEC) в Амарал Карвалью, Джойс Кристина Zupiroli и Fabene Etiane Сильва Оливейра, руководствуясь сотрудников уход. Основная инструкция не использовать сотовый телефон в рабочее время, или разглашать фотографии или внутренних дел.

Fabene объясняет, что использование мобильных телефонов запрещено во время работы или почтовых и комментарий больничных вопросам веб-сайтов. Согласно профессионал, NEC предназначена для всех, чтобы участвовать и понять влияние отношения в мире онлайн. "Как правило, мы работаем в подготовке медсестер, но так как этот вопрос был спорным, воспользовался возможностью, чтобы предупредить сотрудников. Важно, что все знают, риски, связанные с Интернет и следите, чтобы предотвратить возможные беспорядки на ", сказал он.

Чтобы поделиться новостями и информацией для пользователей услуг здравоохранения и сообщества, Карвалью больница Амарал поддерживает сайт www.amaralcarvalho.org.br и профили в социальных сетях Facebook, Twitter, Flickr и Instagram. "Сотрудники могут обмениваться вне рабочих часов, то, что информация официально выпущен в учреждении," сказал Fabene.

Сотрудники получили рекомендации трубопроводов в социальных сетях, которые могут препятствовать работе и срок службы

Департамент связи - Больница Амарал Карвалью
Палм-стрит, 89 - Jahu (ИП)
Тел.: (14) 3602-1216 / 98138-7006
http://www.amaralcarvalho.org.br/
fb.com/fundacaohospitalamaralcarvalho
@amaral_carvalho

Соціальні мережі лейтмотивом в Амарал Карвалью

Основна інструкція не використовувати стільниковий телефон в робочий час, або розголошувати фотографії або внутрішні справи

Для того, щоб попередити про поведінку в соціальних мережах, які можуть перешкоджати роботі і термін служби в серпні, медсестри Центру освіти безперервного (NEC) в Амарал Карвалью, Джойс Христина Zupiroli і Fabene Etiane Сільва Олівейра, керуючись співробітників догляд. Основна інструкція не використовувати стільниковий телефон в робочий час, або розголошувати фотографії або внутрішніх справ.

Fabene пояснює, що використання мобільних телефонів заборонено під час роботи або поштових та коментар лікарняних питань веб-сайтів. Згідно професіонал, NEC призначена для всіх, щоб брати участь і зрозуміти вплив відносини в світі онлайн. "Як правило, ми працюємо у підготовці медсестер, але так як це питання було спірним, скористався можливістю, щоб попередити співробітників. Важливо, що всі знають, ризики, пов'язані з Інтернет і стежте, щоб запобігти можливі заворушення на ", сказав він.

Щоб поділитися новинами та інформацією для користувачів послуг охорони здоров'я та спільноти, Карвалью лікарня Амарал підтримує сайт www.amaralcarvalho.org.br і профілі в соціальних мережах Facebook, Twitter, Flickr і Instagram. "Співробітники можуть обмінюватися поза робочих годин, то, що інформація офіційно випущений в установі," сказав Fabene.

Співробітники отримали рекомендації трубопроводів в соціальних мережах, які можуть перешкоджати роботі і термін служби

Департамент зв'язку - Лікарня Амарал Карвалью
Палм-стріт, 89 - Jahu (ІП)
Тел .: (14) 3602-1216 / 98138-7006
http://www.amaralcarvalho.org.br/
fb.com/fundacaohospitalamaralcarvalho
@amaral_carvalho

Social networking is leidend thema in Amaral Carvalho

De belangrijkste opdracht is niet om mobiele telefoon te gebruiken tijdens kantooruren, of onthullen foto's of interne aangelegenheden

Om te waarschuwen over het gedrag in sociale netwerken die het werk en het werkende leven in augustus, de verpleegkundigen van de Continuing Education Center (NEC) van het Amaral Carvalho, Joice Cristina Zupiroli en Fabene Etiane Silva Oliveira kan belemmeren, begeleide werknemers verpleging. De belangrijkste opdracht is niet om mobiele telefoon te gebruiken tijdens kantooruren, of onthullen foto's of interne aangelegenheden.

Fabene legt uit dat de mobiele telefoon te gebruiken tijdens het werk of post en commentaar ziekenhuis vraagstukken op websites is verboden. Volgens de professionele, is de NEC gewijd voor iedereen om deel te nemen en te begrijpen de impact van attitudes in de online wereld. "Normaal gesproken werken we in de opleiding van de verpleging, maar het probleem was omstreden, maakte van de gelegenheid om medewerkers te waarschuwen. Het is belangrijk dat iedereen weet dat de risico's van het internet en blijf op de hoogte van de mogelijke aandoeningen te voorkomen, "zei hij.

Om nieuws en informatie te delen met de gebruikers van de gezondheidszorg en de gemeenschap, het Amaral Carvalho ziekenhuis onderhoudt de site www.amaralcarvalho.org.br en profielen op sociale netwerken Facebook, Twitter, Flickr en Instagram. "Medewerkers kunnen buiten werktijd te delen, welke informatie officieel wordt vrijgegeven door de instelling," zei Fabene.

Werknemers ontvangen pijpleidingen richtlijnen voor sociale netwerken die het werk en het werkende leven kan belemmeren

Afdeling Communicatie - Ziekenhuis Amaral Carvalho
Palm Street, 89 - Jahu (SP)
Tel. (14) 3602-1216 / 98138-7006
http://www.amaralcarvalho.org.br/
fb.com/fundacaohospitalamaralcarvalho
@amaral_carvalho

ソーシャルネットワーキングはアマラルカルバリョにテーマを案内され、

主な命令は、営業時間中に携帯電話を使用したり、写真や内政を漏らすことではありません

8
月に仕事や職業生活の妨げとなる可能性があり、ソーシャルネットワークでの動作について警告するためには、アマラルカルバリョの生涯教育センター NECJoiceでクリスティーナZupiroliFabene Etianeシルバオリベイラ、の看護師は、従業員を導きました看護。主な命令は、営業時間中に携帯電話を使用したり、写真や内政を漏らすことではありません。

Fabene
は、携帯電話の使用は、ウェブサイト上の仕事やポストとコメント病院の問題中に禁止されていることを説明しています。プロによると、NECが参加し、オンラインの世界での態度の影響を理解するために、すべてのために専用されています。 「通常、我々は、看護の訓練に動作しますが、問題は論争のあったように、従業員に警告する機会を得ました。それは、誰もがインターネットの危険性を知っているし、可能な障害を防ぐために、ご期待することが重要である、 "と彼は言いました。

健サービスと地域のユーザーにニュースや情報を共有するには、アマラルカルバリョ病院は、ソーシャルネットワークFacebookTwitter FlickrInstagramの上のサイトのwww.amaralcarvalho.org.brとプロファイルを管理しています。 「従業員が勤務時間外に共有することができ、どのような情報が公式機関によって解放され、「Fabeneは言いました。

従業員が仕事と労働生活の妨げとなる可能性がソーシャルネットワーク上でのパイプラインのガイドラインを受け


コミュニケーション学科 - 病院アマラルカルバリョ
パーム・ストリート、89 - JahuSP
電話:(143602-1216 / 98138-7006
http://www.amaralcarvalho.org.br/
fb.com/fundacaohospitalamaralcarvalho
@amaral_carvalho

社交網絡是指導主題阿馬拉爾卡瓦略

主要的指令沒有在上班時間使用手機,或者洩露照片或內政

為了提醒有關社交網絡的行為可能會妨礙在八月的工作和工作生活,繼續教育中心(NEC)的阿馬拉爾卡瓦略,傑勳克里斯蒂娜ZupiroliFabene Etiane席爾瓦奧利維拉的護士,引導員工護理。主要的指令沒有在上班時間使用手機,或者洩露照片或內部事務。

Fabene
解釋說,在網站上的工作或職位和評論醫院的問題,禁止使用移動電話據專業人士,NEC公司致力於為所有參與和理解的態度,在網絡世界的影響。 通常情況下,我們在護理的培訓工作,但因為這個問題是有爭議的,藉機提醒員工。重要的是,每個人都知道互聯網的風險,敬請關注,以防止可能的障礙,​​說。

為了分享新聞和信息的醫療服務和社區的用戶,阿馬拉爾卡瓦略醫院保持在社交網絡上的FacebookTwitter的,FlickrInstagram的網站www.amaralcarvalho.org.br和配置文件。 員工可以共享的工作時間以外,什麼樣的信息正式由該機構發布的Fabene說。

員工收到了關於社交網絡可能會妨礙工作和工作生活管線指引


傳播系 - 醫院阿馬拉爾卡瓦略
棕櫚街,89 - JahuSP
電話:(143602-1216 / 98138-7006
http://www.amaralcarvalho.org.br/
fb.com/fundacaohospitalamaralcarvalho
@amaral_carvalho


Nenhum comentário:

Postar um comentário